Fackligt krav på jämställda löner

Text: TT
Publicerad 10 februari 2012 7.40 Uppdaterad 11 februari 2012 18.10

Inrikes.
Det finns en strukturell lönediskriminering som drabbar kvinnodominerade branscher.

En barnmorska tjänar i snitt 10 000 kronor mindre i månaden än en civilingenjör och en socialsekreterare 12 000 kronor mindre än en IT-konsult, skriver ordföranden för de fem fackförbunden Kommunal, vårdförbundet, SSR, LSR och Vision på DN-Debatt.

De lägger sju förslag till mer jämställda löner, bland annat att lönerna för kvinnodominerade yrken ska uppvärderas.

Större eller mindre text



Läsarpulsen
Toppnyheterna just nu