Personal på Karolinska tvingas till övertid

Från och onsdagen inför Karolinska universitetssjukhuset i Solna och Huddinge schemalagd övertid för 250 sjuksköterskor och 140 undersköterskor inom intensivvården.

– Som alla vet är trycket oerhört högt just nu. Så i stället för att som i dag ringa och beordra personal att arbeta övertid, ofta med mycket kort varsel, schemalägger vi övertiden. Vi kommer alltså inte att ta ut mer övertid än vad vi gjort de senaste veckorna. I gengäld kommer de här medarbetarna att veta när och var de kommer att arbeta sin övertid, säger David Konrad, ansvarig för operation-, narkos- och intensivvård för vuxna på sjukhuset.

Schemaläggningen innebär att dessa två personalkategorier kommer att behöva arbeta ett extra arbetspass om 12,5 timmar under en tvåveckorsperiod. Den sammanlagda veckoarbetstiden blir dock som mest 43,8 timmar.

TT: Varför inte samma sak för läkare?

– Bemanningssituationen ser lite mindre dålig ut för läkare. När vi tittar i schemat ser vi att vi kommer att klara det med de läkare som är på plats, säger David Konrad.

Enligt David Konrad är patienttrycket på sjukhuset just nu så högt att personalen kommer att behöva arbeta med oförminskad styrka under jul- och nyårshelgerna.

– Det motsvarar 160 procent av kapaciteten, jämfört med en vanlig jul och ett vanligt nyår, säger han.

TT: Hur kommer personalen att reagera?

– Mottagandet kommer säkert att skilja sig åt, men jag vet att det skapat stor frustration bland många att inte veta när man ska jobba. Av två onda ting var detta det minst dåliga och så fort situationen ser annorlunda ut, kommer vi naturligtvis att ta bort den här schemaläggningen, säger David Konrad.

Rättad: I en tidigare version angavs fel veckodag i inledningen av texten.